Author: evilexp

Развиваем эмоциональный интеллект с помощью опросов методом 360 градусов

Эмоциональный интеллект важен для всех, начиная от руководителей высшего звена до независимых специалистов. Исследования показывают, что 90% самых эффективных сотрудников имеют высокий уровень развития эмоционального …

Как избежать ошибок при проведении опроса методом 360 градусов

Как избежать ошибок при проведении опроса методом 360 градусов

Когда-то давно обратная связь исходила только из уст руководителя подчинённому. Однако, с ростом количества новой информации и важности совместного взаимодействия, появилась необходимость повышать эффективность командной …

Как часто проводить опрос вовлеченности персонала?

Для многих работодателей вовлеченность персонала является одним из ключевых вопросов, так как вовлеченность персонала напрямую влияет на производительность сотрудников, лояльность и привлечение клиентов, результаты бизнеса. …

Представляем наш сервис Aiday

Представляем наш сервис Aiday

Aiday – сервис для проведения оценки методом 360 градусов, обмена обратной связью между коллегами и запуска опросов для сотрудников. Почему это важно? Обратная связь – …

4 способа повысить уровень вовлеченности в работу сотрудников в компании

4 способа повысить уровень вовлеченности в работу сотрудников в компании

Развивая культуру компании и создавая прочную командную работу, растет не только эффективность и вовлеченность сотрудников, растет сам лидер и компания. Директора, менеджеры и остальные лидеры …